Département de Droit Privéhttps://www.univ-soukahras.dz/fr/dept/ddprive |
Matière: قانون الشركات التجارية - معمق
Enseignant | Zine CHELBI |
Information |
Master - Droit des Affaires
Département de Droit Privé Site web : https://www.univ-soukahras.dz/fr/module/908 Semestre : S1 Unité : و ت أ Crédit : 6 Coefficient: 3 |
Contenu | محتوى المادة: الفصل الاول : عقد الشركة المبحث الاول : الاركان الموضوعية لعقد الشركة المطلب الاول: الاركان الموضوعية العامة الفرع الاول : الاهلية الفرع الثاني : الرضا الفرع الثالث : المحل والسبب المطلب الثاني : الاركان الموضوعية الخاصة الفرع الاول : تعدد الشركاء الفرع الثاني : تقديم الحصص الفرع الثالث : اقتسام الارباح والخسائر الفرع الرابع : نية الاشتراك المبحث الثاني : الاركان الشكلية لعقد الشركة المبحث الثالث : بطلان عقد الشركة المطلب الاول : حالات البطلان المطلب الثاني : اثار البطلان و نظرية الشركة الفعلية الفصل الثاني : الشخصية المعنوية للشركة المبحث الاول : بدء الشخصية المعنوية للشركة المبحث الثاني : الاثار المترتبة على الشخصية المعنوية للشركة المطلب الاول : الذمة المالية للشركة المطلب الثاني : اهلية الشركة المطلب الثالث : اسم الشركة و موطنها و جنسيتها المطلب الرابع : تمثيل الشركة الفصل الثالث : انقضاء الشركة المبحث الاول : الاسباب العامة لانقضاء الشركة المطلب الاول : انقضاء اجل الشركة او نشاطها المطلب الثاني : هلاك مال الشركة المطلب الثالث : حل الشركة قبل الأجل المبحث الثاني : الاسباب الخاصة لانقضاء الشركة المطلب الاول : الاسباب الارادية للانقضاء المطلب الثاني :الاسباب غير الارادية لانقضاء المبحث الثالث : الاثار المترتبة على انقضاء الشركة الفصل الرابع : انواع الشركات المبحث الاول : شركات الاشخاص المطلب الاول :شركة التضامن المطلب الثاني : شركة التوصية البسيطة المطلب الثالث : شركة المحاصة المبحث الثاني : شركات الاموال المطلب الاول : شركات المساهمة المطلب الثاني :شركة التوصية بالاسهم المطلب الثالث : الشركة ذات المسؤولية المحدودة الفصل الخامس : تصفية الشركة و قسمتها المبحث الاول : تصفية الشركة المبحث الثاني : قسمة الشركة العمل الشخصي للطالب: الإطلاع على نماذج من القوانين الأساسية للشركات و تحليلها ،والوقوف على تطبيقاتها العملية من الشريك الإقتصادي للجامعة و الموثقين ومركز السجل التجاري . |
Evaluation | طريقة التقييم: مراقبة مستمرة50 % و امتحان50% |